职场必备AI课：AI高效办公训练营｜完结11章｜网盘无密 百度网友6

∫安羽兮

获课♥》weiranit.fun/4967/
获取ZY↑↑方打开链接↑↑
第一章：智能邮件处理系统
1.1 语义优先的收件箱重构
传统关键词过滤已无法应对现代邮件的复杂性。基于Transformer的语义分类模型可实现：
意图识别：将客户咨询自动标记为"紧急/常规"（准确率92%）
情感分析：通过BERT提取邮件情绪值（anger≤0.3时延迟处理）
自动摘要：用T5生成邮件核心内容（压缩比70%+保留关键信息）
1.2 上下文感知的自动回复
GPT-4的few-shot learning能力可生成：
客户询价的标准响应模板（节省45%打字时间）
会议邀约的智能冲突检测（集成日历API）
多语言即时翻译回复（支持157种语言）
第二章：会议效率倍增框架
2.1 会前智能预演
议程生成器：分析历史会议记录生成讨论框架（NLP主题建模）
参与者画像：自动提取相关人员最近项目进展（RAG技术）
2.2 会中实时辅助
语音转写+要点标记：Whisper模型实现带时间戳的发言记录
决策点识别：LSTM网络检测"我们是否需要表决"等关键语句
2.3 会后3分钟闭环
行动项提取：自定义实体识别（Person/Task/Deadline）
知识图谱更新：将会议结论链接到企业Notion数据库
第三章：动态文档工程学
3.1 合同智能审查
风险条款检测：法律BERT模型标注非常规条款（召回率89%）
版本对比引擎：基于difflib的语义级修改追踪
3.2 报告自动生成
数据叙事框架：Tableau+GPT-4生成insight驱动的分析报告
多模态排版：DALL·E 3生成匹配内容的信息图
第四章：电子表格超进化
4.1 公式AI编程
自然语言转Excel函数："找出Q2销售额前10%的客户"→=FILTER(A:D,PERCENTILE(...))
异常值检测：孤立森林算法自动标红异常数据点
4.2 预测建模平民化
自动时间序列预测：Prophet模型一键生成季度营收预测
情景模拟器：蒙特卡洛模拟展示不同增长率下的现金流
第五章：演示文稿的智能跃迁
5.1 PPT内容生成
故事线规划：基于SWOT分析生成叙述逻辑（决策树算法）
视觉一致性检查：CNN检测字体/色系偏离度
5.2 演讲教练系统
语速/填充词分析：对比TED演讲者的语音模式
幻灯片节奏优化：根据内容密度建议增减动画
第六章：项目管理神经中枢
6.1 风险预测看板
延误概率计算：基于历史任务完成时间的生存分析
资源冲突预警：图神经网络识别共享资源瓶颈
6.2 自动甘特图优化
关键路径动态调整：约束规划算法响应需求变更
人员负荷平衡：线性规划分配任务避免过度分配
第七章：知识管理量子跃迁
7.1 企业记忆库构建
文档向量化检索：ChromaDB实现语义搜索（相似度>0.8直接推送）
知识自动关联：构建文档间的PageRank关系网络
7.2 个人知识增强
阅读摘要机器人：PDF摘要压缩比达85%（MMR算法）
学习路径推荐：根据员工技能差距推荐课程（协同过滤）
第八章：跨部门协作新范式
8.1 智能术语翻译
领域自适应MT：金融/医疗等垂直领域翻译准确率提升40%
会议实时字幕：支持方言和行业术语的ASR系统
8.2 虚拟协作者系统
需求澄清机器人：通过多轮对话明确模糊需求（意图识别准确率91%）
冲突调解分析：情感分析识别跨团队沟通风险点
第九章：决策支持系统
9.1 市场情报雷达
新闻事件影响评估：利用事件因果关系图谱预测行业波动
竞品动态追踪：基于爬虫数据的动态SWOT矩阵
9.2 决策模拟沙盘
政策响应预测：Agent-based建模模拟不同策略效果
风险值计算：CVaR模型量化最坏情景损失
第十章：行政流程自动化
10.1 智能报销审计
发票真伪验证：区块链存证+OCR识别双重校验
政策合规检查：规则引擎自动匹配差旅标准
10.2 HR全流程AI
简历智能匹配：基于岗位JD的语义匹配（NDCG@5达0.82）
入职引导聊天机器人：解答90%常规问题
第十一章：个人效能仪表盘
11.1 注意力优化系统
深度工作规划：根据生物钟数据安排专注时段（FFT分析）
干扰源屏蔽：自动识别并静音非紧急通知
11.2 技能增强引擎
微学习推送：基于遗忘曲线的知识点复习提醒
AI导师系统：针对工作痛点的定制化培训

メ雨小姐ゞヤ

这么强,支持楼主，佩服