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标签“劳动力”的相关文档,共11条
  • 职场人2026全球劳动力观点研究报告-ADP研究院.pdfVIP

    2026本期更多精彩内容人工智能的应用日益广泛,但员工并未感到效率有所提升。我们追踪了全球范围内的员工敬业度变化。职业不安全感全球员工普遍陷入职业焦虑, 这种情绪正对员工与雇主双方产生切实影响。从考勤卡到 TikTok五代人同处职场,年龄差异正导致 职场人心态出现显著分化。“无偿劳动”的高昂代价多数员工都在无偿加班,部分情况尤为 严重。这种无偿付出对员工和企业双方 都会产生负面影响。 我们的使命

    2026-08-18发布 121 浏览 25 页 2 次下载 8.83 MB
  • 2026人类历史最大青年劳动力浪潮:未来十年12 亿青年的就业挑战(英)-世界银行.pdfVIP

    Edited by Tommy Chrimes, M. Ayhan Kose, and Kersten StammThe Global Jobs ChallengeAdvance Edition The Global Jobs Challenge www.worldbank.org/prospects The Global Jobs Challenge Edited by Tommy Chr

    2026-08-18发布 137 浏览 252 页 11 次下载 7.07 MB
  • 2025年人工智能与劳动力发展报告VIP

    November2025AI&WORKFORCEDEVELOPMENIBuilding a Secure, Equitable Future for Tech WorkersNG7ABLEFURTACHWOrTECHEQUITY CONTENT'SExecutiveSummaryOur recommendations for the future50Introd

    2026-08-18发布 925 浏览 38 页 100 次下载 3.95 MB
  • 2025年就业与劳动力关键趋势报告VIP

    ETFEuropeanTrainingFoundationKEYTRENDSINEMPLOYMENTANDLABOURResults from the 2nd monitoringexercise of the priorities of the 5th UfMMinisterial Declaration on Employmentand Labour-Cross country report1

    2026-08-18发布 607 浏览 56 页 40 次下载 1.35 MB
  • 2025 未来全球劳动力报告:职场人如何在人工智能时代茁壮成长VIP

    THEADECCOGROUPAdeccoMKKoDisLHH1DY职场人如何在人工智能时代茁壮成长Humanityat workHow to thrive in the AleraGlobalWorkforceof the Future2025 目录关于调研德科集团CEO前言重要发现1员工正接纳人工智能,但构建职场韧性需有明确的使命感2员工需理解自身工作价值,以鼎大限度地发展技能3.人际关系为负

    2026-08-18发布 661 浏览 78 页 59 次下载 5.39 MB
  • 2025年未来AI与劳动力:生成式AI对医疗行业岗位的影响研究报告(英文版)-毕马威VIP

    KPMGHealthcaresector.The FutureofAl andtheWorkforceimpactor GenerativeAlon HealtncareJolbsReleasina timetocareMay2025 Healthcare sector.The Future ofAland theWorkforceForewordrecent months, the suden

    2026-08-18发布 528 浏览 44 页 37 次下载 5.34 MB
  • 2025年人效飞轮劳动力效能提升指引白皮书-盖雅工场VIP

    鑫雅土场人效飞轮劳动力效能提升指引白皮书10+企业人效提升实践:覆盖制造业、连锁零售、仓储物流、地产物业等行业 人效研究院人效数字化就采找盖雅AGREATWORKFORCEGAIAWORKS 前言九宫格0101数量配置人效提升理念:控制劳动力数量理论基础小人效飞轮人力控制的两种模式劳动力规划即n122人效的定义与理念升级案例索引管理者视角的人效飞轮某知名综合服务企业四管齐下,降本增效开启组织盘

    2026-08-18发布 994 浏览 108 页 60 次下载 21.3 MB
  • 职场人2025:全球劳动力观点报告VIP

    2025职场人全球劳动力观点ADPResearch ADPResearch作者我们的使命NelaRichardson博士ADPRasearch的使命是通过数据驱动的探索,提高未来工作的效率。公司、员工和政策制定首席经济学家ESG事务官、者依靠我们精准调整的数据和独特视角,做出影响全球职场的明智决策。ADPResearch负责人研究总监JaredNorthup人员和绩效研究分析师关于《职场人》eh

    2026-08-18发布 991 浏览 81 页 23 次下载 7.5 MB
  • 2025年出海劳动力管理白皮书VIP

    GaiaWorks人效研究院QO盖雅学苑盖雅工场2025出海劳动力管理白皮书东南亚22Hello你好二右1左(你好HelloXin chaoourSelamatSejahtera出海劳动力管理合规模型出海劳动力管理自查清单东南亚劳动力管理合规地图六大家创直未出海劳动力管理痛点 导语扬帆启新程,出海向未来。本白皮书萃取服务百家跨国企业的实战经验,聚焦东南亚市场,以合规管理为切入点,构建可复制的全中

    2026-08-18发布 726 浏览 40 页 48 次下载 7.98 MB
  • ADP:职场人2023:全球劳动力观点VIP

    职场人 2023:全球劳动力观点Nela Richardson 博士Marie Antonello 3 | 职场人 2023:全球劳动力观点目录执行摘要引言数据和研究方法薪资和报酬:多少才够?灵活性的重要性和影响关怀型职场文化关于未来的感受 结语467814202631区域性劳动力观点 亚太地区32 5 | 职场人 2023:全球劳动力观点4 | 职场人 2023:全球劳动力观点执行摘要员工希

    2026-08-18发布 706 浏览 20 页 44 次下载 1.31 MB
  • 盖雅工场:2023人效九宫格:劳动力效能提升指引白皮书VIP

    人效九宫格劳动力效能提升指引白皮书 从数量增长到质量增长,人效提升何以实现?深度解析人效提升的9种方法 人效九宫格劳动力效能提升指引白皮书 前言人效定义与衡量指标人效提升模型人效九宫格模型01030711控...

    2026-08-17发布 3 浏览 72 页 0 次下载 6.93 MB
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